职场新人容易被领导穿小鞋,牢记三点领导对你也无计可施!

人非圣贤孰能无过,我们在职场中不可能不得罪领导。有的时候是因为工作问题给领导带来麻烦,而得罪领导。也有的时候单纯的只是因为领导对我们看不顺眼,而给我们穿小鞋。这些情况在职场中都是常见的事情,因为我们在职场中的地位没有领导大,所以如果领导想要给我们穿小鞋,想在工作中对我们使用职权进行打压,我们也是没有任何办法去应对的。但是只要我们牢记这三点,再横的领导也会被我们治的服服帖帖。

【1】领导也有掂量掂量的时候

人善被人欺,马善被人骑,柿子挑软的捏。所以我们在职场中一定要树立一个强悍的形象。在现在这个时代里职场中几乎没有好人,大家在公司共同工作目的,只是单纯的利益关系而已,并不会掺杂个人情感在里面。但是我们还是要提倡大家做一个好人,减少在职场中的硝烟。我们只要努力工作,不轻易与同事发生争执。树立不好惹的形象,别人在欺负我们的时候才会有所顾忌,领导也就不会轻易的对我们发飙。

【2】你“听话”了吗

我们在职场中一定不要耍小聪明,不要单纯的以为领导都是傻子。领导都是从基层岗位一步一步走到如今的地步。你个人以为的小聪明都是他们曾经经历过得,所以你在工作中做的一些小动作领导心里面都很清楚,只是很多时候碍于你的面子没有说破而已,这也是作为领导基本的素质。如果你的小聪明被领导知道。一般情况下,领导是不会重用你的。因为领导重用的下属,必须是一个听话的人。一个有个人思想,随时都有可能背叛领导的下属,他是不会愿意花时间去培养的。因此我们不能够轻看自己的领导,他们肯定有过于普通职员的能力才能够坐到今天的位置。而且在职场我们不能够轻易的得罪领导,由于领导的职位权力,他们能够轻轻松松的让我们离开公司。所以我们想在职场中不被领导穿小鞋,就一定要注意自己平日对待领导的言行举止,这也是为了以后领导培养我们打下基础。

【3】个人能力强也有错

在职场中的大忌一定就是不能够抢领导的风头。当我们个人能力足够强,我们一定能够在日常工作中出色的完成公司交给的任务。但是即便是自己得到的荣耀,我们也不能够自己出风头而忘记感恩领导。我们在职场中能不能够得到晋升,全靠领导的一张嘴,所以如果我们想要得到领导的器重,那么我们在职场中得到的荣耀就应该分享给领导。我们只需要把自己的工作做好就可以了,一旦领导把自己认为是心腹,那我们在职场生涯也就少了许多波折。如果你的直属领导对你过分要求让你工作难做,你也只能强忍着。在职场中切忌不可越级举报,虽然你的直系领导会受到惩罚,但是你在其他领导心中已经没有好印象,最终影响的是自己的前程。

我们在职场中,首先要做好的是自己的事情,当你把自己的本职工作能够做好之后,再考虑其他的事情。如果连本职工作都做不好,就更不用谈什么让领导喜欢之类的。

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